劲道®旨在协助领导者达成特定目标。这目标可能是厘清与处理核心问题、进行跨领域的团队合作、培养接班的领导者、或确保关键任务的成功执行。课程传授独特的方法，经过世界的研究和客户验证，可以让组织中所有成员，拥有进行对话的共同架构，藉此能够清楚沟通，并获得改变的动力。

劲道®最简单的定义，就是让我们有机会拿掉面具，投入对话，而且让一切化为真实。虽然许多人害怕真实的对话，但其实我们真正应该担心的，是不真实的对话，因为这些不真实的对话，会让我们付出高额的代价。

「坦诚」虽然十分抽象，但只要你们尝过其中滋味，再加上智慧、热情与技巧，就能无限扩展各种可能性， 如果能持之以恒，整个组织的文化更将因此彻底改变。