企业背景
该外企是世界领先的生物制药公司，一直注重员工的培育与发展，本次期望针对非销售人员进行为期十个月的培养，期望学员能站在更高的角度思考问题，主动探索业务需求，以便更好的为销售提供支持。
解决方案
HPO根据项目的四个能力项及心态和技巧完美结合的特色，为该企业量身客制2天的必修课。
第一天体验式课程承诺！承诺！体验式课程，能提升跨部门沟通协作及商业洞察力。让学员不仅是为了合作而合作，而是洞察销售的需求，敏锐抓住机会，持续积极提供富有建设性的解决方案，更好的完成公司总体目标。
第二天选用Fierce公司的劲道当责课程，提升自我激励及正向影响力，视组织的要求和挑战为动力和机会，基于组织和业务的需要展现个人领导力，对同伴有正向的影响力，愿意并能够激励同伴，帮助营造高绩效的团队氛围。
用户反馈
通过这次培训，改变了员工的思维进而改变行动，每做一件事前先提问让自己思考，发现问题后，有意识地调整自己的观点。每天养成自省的习惯，以此指导更积极的行动，最终达到更好的结果。
